现将瑞昌市工业投资有限公司公开招聘2名投资专员总成绩及拟录用人员进行公示。公示期为3个工作日,即2023年3月3日至2023年3月5日。公示期间监督电话:瑞昌市国控集团纪委办公室:18870265856。岗位序号姓名性别准考证号笔试分数面试分数总成绩备注投资专员1邹晓芬女GYKG006528364拟录用2柯苏玲女GYKG0095575.363拟录用3汪超男GYKG0074775.658/4张一慧女GYKG0024673.657/5张顾饶汐女GYKG001398055/6汪子雄男GYK...

南昌铁路通信信号厂有限公司因工作需要，招聘以下岗位工作人员，录用后与江西省人力资源有限公司签订劳动合同，派遣到南昌铁路通信信号厂有限公司工作，具体招聘岗位要求及待遇如下：一、注塑操作工(普工)(2名)：1.工作内容：车间操作工，操作半自动化设备完成车间尼龙产品注塑加工。2.岗位要求：大专学历(含非全日制)及以上者优先;身体健康，工作认真，服从安排。6小时轮班制。3.薪酬待遇：薪资4000-6000元/月，具体电话联系或面谈...

按照《2022年度九江市乡镇（街道）事业单位面向社会公开招聘工作人员公告》要求，现将2022年度九江市乡镇（街道）事业单位面向社会公开招聘工作人员递补资格审核及面试事宜公告如下：一、递补资格审核事宜递补拟入闱面试资格审核人员名单详见附件1。递补资格审核具体事宜按《2022年度九江市乡镇（街道）事业单位面向社会公开招聘工作人员拟入闱面试人员资格审核及递补公告》有关要求执行，其中递补资格审核时间定为3月6日（星期一）...

瑞昌市沿江开发建设投资有限公司成立于2009年3月,公司经营范围:主要从事公用港口的投资、建设、咨询及运营管理(货物起吊、货物装卸、物流仓储、货物贸易、商务代理、港口服务及提供国内外多式联运业务服务)等业务。现根据公司需要,急需面向社会公开招聘2名集装箱起重机司机,特制定本方案。一、招聘原则招聘工作遵循公开、公正、竞争、择优的原则。二、招聘条件1.拥护中国共产党的领导,遵纪守法,爱岗敬业,品德良好;2.身体健康;3.符合...

为加强我市事业单位高层次人才队伍建设，市自然资源局等市直部门下属事业单位拟面向社会公开招聘高层次人才，现公告如下：一、招聘原则坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。二、招聘岗位及计划本次面向社会公开招聘高层次人才11名，具体招聘岗位详见附件1。三、招聘对象范围及条件招聘对象为全国范围内符合本次招聘岗位资格条件的硕士研究生及以上学历高层次人才。（一）应具备的基本条件：具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律...

　　丰城发展投资控股集团有限公司(以下简称发投集团)成立于2017年12月，集团注册资本50亿元。截至2022年底，集团总资产已突破850亿元，主体信用评级AA+。业务涵盖“实业、金融”两大业务板块，集团按“1+N”设置，包含8家一级公司，分别为金控集团、新城投公司、住总公司、文旅教投公司、粮储集团、农投公司、交投公司、创投公司。为满足公司发展需要，拟面向社会公开招聘50人，其中协议工资制员工2人，合同制员工48人(详见附件...

因工作需要，中共湖口县纪律检查委员会拟面向社会公开招聘工作人员，为保证招聘工作顺利进行，特公告如下：一、招聘原则坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照岗位设置所需条件要求，招聘德才兼备的工作人员。二、招聘岗位本次公开招聘聘用制工作人员2名，其中文印室工作人员1名，驾驶员1名。三、资格条件(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱新闻及文明实践事业，有强烈责任心和事业心，能吃苦耐劳，有团...

根据我市综合应急救援工作需要，九江市应急管理局现面向社会公开招聘“中国应急·九江号”船员，现就有关事项公告如下：一、招聘原则按照公开、公平、公正的原则，按照岗位设置所需条件，通过竞争，择优录取。二、招聘岗位及计划共招聘内河船员6名，分别为：甲板部：船长1名、大副1名、二（三）副1名（需具有内河一类及以上岗位适任证书）；轮机部：轮机长1名、大管轮1名、二（三）管轮1名（需具有内河一类及以上岗位适任证书）；岗...

瑞昌市投资有限责任公司下属全资子公司瑞昌市城投绿色建材有限公司,是新型低耗节能环保建筑建材国有企业,主要经营商业砂浆的生产、运输、泵送、销售。根据工作需要,决定面向社会公开招聘下列工作人员。一、招聘原则坚持公开、公平、公正的原则,全面考察个人的综合素质,通过竞争,择优录用。二、招聘范围面向社会公开招聘工作人员。三、招聘条件报名人须同时具备以下条件:1、身体健康,遵纪守法,能坚守工作岗位;2、事业心强,作风正派,...

瑞昌市投资有限责任公司下属全资子公司瑞昌市华中力建混凝土有限公司,是新型低耗节能环保建筑建材国有企业,主要经营商业混凝土的生产、运输、泵送、销售。根据工作需要,决定面向社会公开招聘下列工作人员。一、招聘原则招聘工作遵循公开、公正、竞争、择优的原则,按照发布招聘公告、报名、笔试、面试、实操、体检、考核、公示的程序,采取笔试、面试、实操相结合,信息公开、过程公开、结果公开的方法进行。二、招聘条件具有良好的政...